キャリアプランニング(仕事の棚卸し)
自分自身の中長期のキャリアを考える際に、これまでを振り返り、身につけてきたスキルやもともと持ち合わせている資質について整理/把握することはとても重要です。キャリアプランニングの冒頭では、これまでを振り返り仕事の棚卸しを行います。
- 意識改革
- コミュニケーション
- 問題解決/
ロジカルシンキング - 仕事の棚卸し/
キャリアプランニング - マネジメント/
目標管理
- 新入社員
- 若手
- 中堅
- 管理職
内容

Version1.1
よく見られる問題
目の前の仕事に精一杯で、これまでの仕事でどう成長してきたか考える余裕がない。
自分自身の強みと弱みを認識できておらず、それらの強化と克服に意識がいかない。
自分に自信が持てず、これまで培ってきたスキルを正当に評価できない。
この素材での学び
これまでに培ってきた強みやスキルを認識できることにより、自分自身に自身が持てるようになる。
過去を振り返ることで、未来について考える土台が整う。
運用方法
所用時間 | 90分 | ||||||||||
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実施形態 | グループワーク | ||||||||||
最適人数 | 1グループ3-4名 | ||||||||||
最大人数 | グループは6名まで。 クラス全体としては特になし。 | ||||||||||
タイムテーブル |
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